| ·共搜索到38个留言 |
dayang
 | | 第14楼·很不错 2010/11/20 10:07:36 |  |
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 [留言]我也在餐饮做的，由于自己也开个小店没能克你们那里发展，不过对你们的经营思路还是非常关心。春记装修格调简洁明亮，管理体制非常好，对顾客始终非常重视，电脑管理非常下决心，网络方面也是走在同行前面。总体感觉是个非常有前途的公司，不是那种随随便便赚几个钱就不思进取的小家子形象。希望春记越做越大，打造桂林第一餐饮品牌。 |  椿记网络管理员回复：这位餐饮同行的朋友，您的肯定和鼓励令椿记倍受鼓舞。衷心的祝愿您的事业蒸蒸日上，让我们一起加油，共同进步！(2010-11-23) |  |
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dayang
| | 第13楼·说说 2010/11/20 9:56:50 | |
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| [留言]春记现在换领导好多，这样子搞得不得？好多人都不在了，人才才是一家公司的核心竞争力，要多多珍惜呀 | 椿记网络管理员回复：您好这位朋友，非常感谢您对椿记的关心。秉承“知、信、理、育”的人才理念，一直以来，椿记非常重视人才的引进及培育。目前椿记员工流动率低于行业平均水平，中基层管理干部流动率更低，仅个别伙伴因个人私事而暂时离开。
近段时间以来，分店之间管理人员进行了调动，可能给您带来这样的误解。
(2010-11-24) | |
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liyou
 | | 第12楼·继续努力 2010/11/5 23:25:38 | |
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| [留言]今天发现桂林人论坛，有人投诉我们某店下面的那家小饭店，相比之下就算我们椿记也不幸发生这样的事情，可以肯定的是我们能以顾客的利益为出发点尽心尽责的处理好的 | 椿记网络管理员回复：这位同事，您好！谢谢您对公司的信任，这份荣誉感和自信是我们前进的驱动力。然而，我们公司与餐饮百强企业相比，仍有一些差距，我们应该戒骄戒躁，齐心协力，向更高的山峰迈进！
(2010-11-8) | |
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YY
 | | 第11楼·椿记烧鹅最低标准 2010/8/30 10:20:10 | |
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| [留言]我想问一下有去过椿记烧鹅（七星店）的吗？那里的包厢最低消费是多少？ | | 椿记网络管理员回复：您好“丫丫”，秉承“感悟需求，超越满意”服务理念，十余年来，椿记包厢都不设最低消费。(2010-8-30) | |
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liy
 | | 第10楼·人才辈出 2010/8/7 17:15:40 | |
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[建议]一个企业，成功了，不需要理由，因为它做了它该做的一系列事。
不成功，才有理由，因为它什么也不没做，交了白卷，一直耗着，观望着，人云亦云着，最后往往东施效鼙，慢人一拍，既没有自己发展的一套战略，也没有造就企业发展的基因，最后淹没在竞争的无情浩海中，终成过往烟云。
昨天的椿记烧鹅有为而治，奠定了今天的椿记烧鹅，明天的椿记烧鹅，有待今天的开拓进取。 | 椿记网络管理员回复：感谢您对椿记的关注、肯定及鼓励。
椿记人正以企业“精”“进”核心文化为指导思想，努力做好每一个今天，厚积薄发，坚定地向着目标迈进。不辜负所有喜爱椿记的朋友的殷殷期望。(2010-8-8) | |
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李y先生
 | | 第9楼·椿记烧鹅 2010/8/7 16:51:14 | |
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[友情]对比桂林各大型连锁饭店，椿记烧鹅各方面做得都不错，有自己的风格和特色。
个人感觉，椿记烧鹅是比较善于学习运用的企业，但凡是有益的，都能积极尝试；认准的，就坚持不懈。这就是一个成功企业的精神。由此可以看出椿记创始人的远见卓识和胸襟，希望有机会能亲临椿记烧鹅耳熟目染。 | 椿记网络管理员回复：谨以下面这首小诗送给所有关注、支持椿记的朋友们。
《新征程》
这是个伟大而壮丽的商业时代，
万物肆意生长，尘埃伴着曙光升腾，
无名山丘可以一瞬间崛起为峰。
那里或许波诡云谲，
那里或许大道通天，
那里或许鲜花满地……
所以椿记需要您，
需要您这位良师益友同我们充满力量的和时代浪潮博弈；
去和产品的质量博弈；
去和服务的细节博弈；
去和昨天的思想、懈怠的心灵、人生的态度博弈。
因为您的殷殷期盼，因为下一个更精彩的十年……
(2010-8-8) | |
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yunmm
 | | 第8楼·呵呵 2010/8/6 14:58:14 | |
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| [留言]I“我”F“服”U“you：你”，赞美之情，溢于言语 | | 椿记网络管理员回复：谢谢这位朋友翻译，看来我们要加紧学习呀，要不也就out了！(2010-8-6) | |
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KEYUS
 | | 第7楼·好朋友 2010/8/4 19:14:28 | |
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| [其它]第一次到三里店吃饭，好大的一个饭店，差点迷糊。服务员特热情，带我们找到位置。能办生日聚会吧？3桌的包厢就够了 | | 椿记网络管理员回复：这位朋友，您好，谢谢您给予的肯定，椿记可承办各种宴席，只是您需要提前预订，具体信息，请致电查询（电话：3856150），期待您的光临！(2010-8-5) | |
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